Descubra o ponto exato da sua MARCA EMPREGADORA

A metodologia Radar Employer Branding revela de forma concreta o posicionamento de sua marca em relação a essa estratégia tão desejada por todas as empresas.

Preparamos um material para você entender nossa metodologia, que tem capacidade de identificar pontos fortes, pontos de melhoria e as oportunidades de trabalhar o Employer Branding da sua marca.

Você vai otimizar esforços e recursos na atração e retenção de talentos, fortalecendo sua marca empregadora.

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Importância de mapear os indicadores da Marca Empregadora.

PARA A ORGANIZAÇÃO:

Atração de Talentos

Contribui para um processo assertivo de atração e retençao de talentos.

Equilíbrio de Receitas

Assegura o equilíbrio positivo entre

o investimento nas pessoas

e os resultados financeiros.

Reputação da Marca

Proporciona um valioso impulso para a reputação da marca, fortalecendo seu reconhecimento e prestígio.

PARA OS COLABORADORES:

Senso de Pertencimento

Promove o sentimento de pertencimento nos colaboradores, gerando uma profunda realização profissional e pessoal.

Clima Organizacional

Possibilita um ambiente de mais igualdade, estabelecendo uma percepção de "ganha-ganha'', beneficiando os colaboradores

de maneira mútua e significativa.

Bem-Estar

Contribui para o bem-estar e segurança física e mental

do colaborador, garantindo um ambiente saudável e produtivo.

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